Nieuwe medewerkers hebben vanaf hun eerste werkdag de juiste toegang nodig. Verandert hun functie, dan veranderen de autorisaties mee. En zodra iemand uit dienst gaat, wil je dat de toegang direct en zorgvuldig wordt ingetrokken. Voor veel organisaties is dit nog altijd een tijdrovend en foutgevoelig proces, zeker in hybride SAP-landschappen waarin cloudapplicaties, SAP-systemen en bestaande on-premise omgevingen samenkomen.
Tegelijkertijd nemen de eisen rondom security, compliance en auditability steeds verder toe. Organisaties willen grip houden op wie toegang heeft tot welke systemen, zonder dat IT-afdelingen worden belast met handmatig beheer.
SAP Cloud Identity Services (CIS) biedt hiervoor een geïntegreerde oplossing. In dit blog lees je hoe organisaties met SAP CIS identiteiten centraal kunnen beheren, processen kunnen automatiseren en tegelijkertijd security en compliance kunnen versterken binnen een hybride SAP-landschap.
Veel organisaties bevinden zich midden in een digitale transformatie. SAP S/4HANA-migraties, cloudadoptie en hybride IT-landschappen zorgen ervoor dat gebruikers toegang nodig hebben tot steeds meer systemen en applicaties.
Daardoor ontstaan vaak herkenbare uitdagingen:
Gebruikersaccounts worden handmatig beheerd;
Autorisaties raken versnipperd over meerdere systemen;
Onboarding en offboarding kosten veel tijd;
Compliance- en auditprocessen zijn lastig aantoonbaar
Het risico op ongewenste toegang neemt toe.
Voor IT- en securityteams betekent dit een voortdurende balans tussen gebruiksgemak, beveiliging en beheerbaarheid.
SAP Cloud Identity Services brengt authenticatie, gebruikersprovisioning en identiteitsbeheer samen in één geïntegreerd platform. De oplossing bestaat uit:
• Identity Authentication Services (IAS);
• Identity Provisioning Services (IPS).
IAS verzorgt veilige authenticatie en Single Sign-On (SSO), terwijl IPS verantwoordelijk is voor het automatisch aanmaken, wijzigen en verwijderen van gebruikers in aangesloten systemen.
Hierdoor ontstaat één centrale identiteit die automatisch wordt gesynchroniseerd naar SAP- en niet-SAP-systemen. Nieuwe medewerkers beschikken sneller over de juiste toegang, functiewijzigingen worden automatisch verwerkt en uitdiensttredingen verlopen gecontroleerd en aantoonbaar.
Voor organisaties betekent dit:
Minder handmatige beheeractiviteiten;
Snellere onboarding van medewerkers;
Lagere kans op foutieve autorisaties;
Meer grip op security en compliance;
Een belangrijk voordeel van SAP CIS is dat organisaties identiteiten centraal kunnen beheren binnen zowel cloud- als on-premise omgevingen.
De oplossing ondersteunt onder andere:
Automatische provisioning vanuit HR-systemen zoals SAP SuccessFactors;
Single Sign-On voor SAP- en cloudapplicaties;
Geautomatiseerde verwerking van joiners, movers en leavers;
Centrale identiteitsvoorziening voor hybride SAP-landschappen.
Hierbij blijft de organisatie zelf volledig in controle over governance en autorisatiestructuren. Processen worden ingericht op basis van bestaande security- en compliance-eisen, terwijl terugkerende beheertaken grotendeels worden geautomatiseerd.
Voor organisaties die verder willen gaan dan alleen provisioning, kan SAP Identity Access Governance (IAG) worden geïntegreerd met SAP Cloud Identity Services.
SAP IAG voegt extra governance-functionaliteiten toe, zoals:
Toegangsaanvragen en goedkeuringsworkflows;
Segregation of Duties-controles (SoD);
Periodieke access reviews;
Compliance- en auditondersteuning;
Inzicht in wie toegang heeft tot welke systemen.
Hiermee ontstaat een volledig Identity & Access Management-platform waarin niet alleen gebruikers worden beheerd, maar ook continu wordt gecontroleerd of autorisaties passend en compliant zijn.
Dat is vooral relevant nu wet- en regelgeving rondom informatiebeveiliging steeds strenger wordt en organisaties meer inzicht moeten kunnen geven tijdens audits.
Voor organisaties die investeren in SAP S/4HANA, cloudtransformatie en hybride IT-landschappen vormt SAP Cloud Identity Services een belangrijke bouwsteen binnen een moderne IAM-strategie.
Door authenticatie, provisioning en governance slim te combineren, ontstaat een toekomstbestendige oplossing die:
Security versterkt;
Beheer vereenvoudigt;
Compliance ondersteunt;
Gebruikerservaring verbetert;
Schaalbaar meegroeit met de organisatie.
Modern identiteitsbeheer draait daarmee niet alleen meer om gebruikersaccounts, maar om controle, snelheid en vertrouwen binnen een continu veranderend IT-landschap.
Weet je niet zeker hoe IAS, IPS en IAG in jullie huidige SAP-landschap passen? Laat ons jullie huidige identity flow van HR-bron tot SAP-autorisatie in kaart brengen.
Neem gerust contact op met Eric Bigot.
Als innovatiepartner willen wij graag blijven inspireren. Daarom delen wij graag onze meest relevante content, evenementen, webinars en andere waardevolle updates met jou.